为适应养老福利事业发展的需要，进一步加强我市福利事业管理和提升服务质量，根据辽阳市《农村五保供养办法》（辽阳市人民政府【2008】105号令）文政府同意，决定面向社会公开招聘一批灯塔市福利中心的管理及服务人员。为保证招聘工作规范有序进行，特制定本方案。
一、招聘对象
辽阳市常住人口，符合报名资格和聘用岗位要求条件的人员。
二、招聘计划
招聘名额共49名。其中：管理人员12名、医生2名、护士2名、其他服务人员33名。详见附表。
三、报名条件
1、热爱祖国，热爱社会主义，拥护中国共产党的领导；
2、遵纪守法，品行端正，政治素质好；
3、具有符合岗位职责要求的资格和工作能力；
4、具有履行正常工作职责的身体条件；
5、热心社会福利事业，具有一定服务管理能力。
四、报名与资格审查
应聘人员自愿报名，报名者需持本人身份证、户口簿、毕业证、退役士兵应持退役证、医生持医师执业资格证书、护士持护士执业资格证书、厨师持厨师证、锅炉工持司炉证等有效证件，要求提供原件及复印件各一份，近期同版免冠3.3cm（一寸）照片3张。每个报考者只能报考一个职位，由招聘领导小组办公室负责资格审查。报名地点设在灯塔市人社局事业科。
五、招聘办法和要求
1、招聘采取笔试、面试办法进行。
笔试。内容为《行政职业能力测验》和综合基础知识。管理人员、医生、护士岗位为A卷，其他服务性岗位为B卷。
面试。依据笔试成绩，按招聘岗位计划1:2的比例由高分至低分顺序确定面试人员。面试采用结构化面试的方法，主要围绕应聘者的能力素质进行测评。
笔试、面试均实行百分制，分别按40%和60%进行折算，折算后两项分数相加为总成绩。
2、体检、考核。按照招聘计划，按总成绩由高分至低分等额确定体检、考核人员（如总成绩并列，面试成绩高者优先）。因体检、考核不合格等原因出现空缺，按成绩依次递补。
3、公示。拟聘用人选经体检、考核合格后，面向社会公示，如发现有不符合招聘方案规定者，取消其被聘用资格。
4、时间安排。报名时间为2012年3月22日早8点——3月28日下午16点。周六、周日不休息。笔试、面试时间另行通知。
5、报名人员少于用人计划1:2比例时，是否进行公开招聘，由招聘领导小组确定。
六、聘用管理和待遇
聘用的福利中心管服人员，属于政府出资开发的公益性服务岗位聘用的非在编工作人员，签订劳动合同。被聘用人员试用期三个月，试用期满后，工资标准为：管理人员及护士1800元/月，医生2500元/月，厨师2000元/月，其他人员1500元/月，以上工资标准均含三险。试用期内不合格者进入人才市场自主择业。
七、组织领导
为确保此次公开招聘工作顺利的进行，特成立公开招聘领导小组，具体招聘工作由灯塔市人社局会同有关部门负责组织实施。灯塔市监察局参与监督。
| 附表： | ||||||
| 灯塔市招聘福利中心管理及服务人员计划表 | ||||||
| 招聘单位 | 聘用岗位 | 用人计划（人) | 招聘条件 | |||
| 学历及资格 | 年龄 | 其他 | ||||
| 灯塔市福利中心 | 管理人员 | 12 | 全日制专科以上毕业生；高中以上学历的退役士兵 | 35周岁以下 | ||
| 医生 | 2 | 全日制大专以上医学类院校毕业或专科以上毕业生具备医师执业资格证书 | 35周岁以下 | |||
| 护士 | 2 | 全日制中专以上医学类院校毕业或专科以上毕业生具备护士执业资格证书 | 35周岁以下 | |||
| 其他服务人员 | 厨师 | 2 | 有厨师证 | 年龄不限 | 男性 | |
| 帮厨 | 4 | 不限 | 年龄不限 | 男性2人女性2人 | ||
| 保安 | 2 | 不限 | 40周岁以下 | 男性 | ||
| 更夫 | 2 | 不限 | 年龄不限 | 男性 | ||
| 保洁 | 5 | 不限 | 年龄不限 | 男性2人女性3人 | ||
| 锅炉工 | 1 | 有司炉证 | 年龄不限 | 男性 | ||
| 护工 | 17 | 不限 | 年龄不限 | |||
| 合计 | 合计 | 49 | —— | —— | —— | |
| 注：本表的年龄不限是指男60周岁以下和女50周岁以下，尚未达到法定退休年龄的人员。 | ||||||
联系电话：0419—8583255、8182535
灯塔市人社局、灯塔市民政局